Foi registrado no Ministério do Trabalho e emprego, no último dia 23 de setembro, o Termo Aditivo da Convenção Coletiva de Trabalho (CCT) de cabeleireiros e afins. O Sinetur conquistou para estes trabalhadores 12,26% de reajuste salarial, a contar a partir de 1º de junho de 2022 (data-base da categoria) e vale até 31 de maio de 2023.
A diretoria do sindicato considerou o reajuste e a manutenção de cláusulas da CCT uma vitória para a categoria.
Os salários dos empregados admitidos após 01/06/2021 serão reajustados proporcionalmente ao número de meses trabalhados.
Os valores dos pisos salariais são estabelecidos para jornada de trabalho de 220 (duzentos e vinte) horas mensais.
O Termo assinado pelo Sinatur apresenta valores diferenciados de salários, conforme as funções dos trabalhadores e também a adesão ou não ao REPIS – Regime Especial de Pisos Salariais.
NOVOS SALÁRIOS
Para empresas que não aderiram ao Repis o valor dos salários ficou da seguinte maneira:
CABELEIREIROS / BARBEIROS………………………………………………………………… R$ 1.693,00
MANICURES………………………………………………………………………………………………… R$ 1.542,00
DEPILADORES…………………………………………………………………………………………… R$ 1.561,00
MAQUILADORES……………………………………………………………………………………….. R$ 1.661,00
CONSULTORES DE BELEZA……………………………………………………………………… R$ 1.534,00
ESTETICISTAS…………………………………………………………………………………………… R$ 1.693,00
AJUDANTES DE CABELEIREIRO / DEPILADOR / ESTETICISTA…………… R$ 1.532,00
GERENTES… ………………………………………………………………………………………………….R$ 1.871,00
AUXILIARES ADMINISTRATIVOS……………………………………………………………… R$ 1.532,00
CAIXAS…………………………………………………………………………………………………………. R$ 1.541,00
RECEPCIONISTAS………………………………………………………………………………………… R$ 1.541,00
RECEPCIONISTAS EXTERNOS…………………………………………………………………… R$ 1.532,00
DEMAIS EMPREGADOS………………………………………………………………………………. R$ 1.532,00
Empresas que aderiram ao Repis pagarão os seguintes salários:
CABELEIREIROS / BARBEIROS……………………………………………………………………… R$ 1.511,00
MANICURES…………………………………………………………………………………………………….. R$ 1.376,00
DEPILADORES………………………………………………………………………………………………….. R$ 1.393,00
MAQUILADORES………………………………………………………………………………………………. R$ 1.483,00
CONSULTORES DE BELEZA……………………………………………………………………………… R$ 1.368,00
ESTETICISTAS………………………………………………………………………………………………….. R$ 1.511,00
AJUDANTES DE CABELEIREIRO / DEPILADOR /ESTETICISTA…………………. R$ 1.367,00
GERENTES……………………………………………………………………………………………………….. R$ 1.669,00
AUXILIARES …………………………………………………………………………………………………….. R$ 1.367,00
CAIXAS…………………………………………………………………………………………………………….. R$ 1.374,00
RECEPCIONISTAS…………………………………………………………………………………………….. R$ 1.374,00
RECEPCIONISTAS EXTERNOS……………………………………………………………………….. R$ 1.367,00
ESTOQUISTAS………………………………………………………………………………………………….. R$ 1.367,00
DEMAIS EMPREGADOS………………………………………………………………………………….. R$ 1.367,00
CESTA BÁSICA
Empregados nas funções de ajudantes de cabelereiros, auxiliares administrativos, recepcionistas, manobristas e faxineiros, que recebem salários até R$ 1.597,00 ou o salário mínimo vigente (Estadual/Federal), receberão uma cesta básica no valor de R$ 101,00.
O vale cesta deverá ser entregue na 1ª quinzena de cada mês.
CONSULTAS MÉDICAS
Os trabalhadores terão direito a consultas médicas, via telemedicina e rede credenciada, com descontos em clínicas e laboratórios e farmácias.
O benefício será gerenciado por meio de parceria firmada com a empresa Easy Economy Consultoria Marketing e Corretora de Seguros EIRELI.
Para ter direito ao benefício, a empresa empregadora deverá efetuar o recolhimento para a empresa Easy Economy no valor mensal de:
a) R$ 29,00 por empregado para empresas não enquadradas no REPIS
b) R$ 25,00 por empregado – para empresas enquadradas no REPIS.
O trabalhador terá direito as seguintes coberturas e assistências:
– Assistência médica 24 horas, 07 dias por semana, via Telemedicina (WhatsApp, redes sociais, Apps próprio, outros meios virtuais).
– Serviços de saúde voltados para os casos de baixa complexidade e que não ofereçam risco imediato à vida do paciente, com direcionamento a especialidades médicas diversas.
– O benefício Telemedicina não exclui eventual necessidade de consulta presencial.
– A rede credenciada (Clínica Médica / Laboratorial) concederá ao trabalhador beneficiário descontos de até 60% em consultas, exames e procedimentos em uma ampla rede credenciada de clínicas e laboratórios, sendo divulgada por meio de aplicativos, rede sociais e contrato.
– Abrangência de atendimento presencial nacional.
Para fazer exames ou consultas é só entrar em contato com:
NAC Dasa/Lavoisier (11) 3047-4488 e espere para falar com um atendente e diga que o convenio é do SAUDEPASS. 3.
REDE CREDENCIADA FARMÁCIA
O trabalhador beneficiário terá direito a descontos de 20% a 70% para a compra de medicamentos em farmácias conveniadas.
DEPENDENTES
Estes benefícios são exclusivos dos trabalhadores. Para o atendimento de dependentes será necessário contratação de serviços o que poderá ser feito mediante autorização de desconto em folha de pagamento perante o empregador, podendo o empregado incluir os seus dependentes ao seu plano, pelo valor adicional de R$ 15,00 por dependente.
Para cadastro, pagamento e cumprimento, os empregadores devem acessar o site através do endereço www.saudepass.com.br ou através do e-mail: [email protected] ou ainda pelo telefone 0800 0241147 ou pelo WhatsApp (11) 95443.3039
BEM-ESTAR SOCIAL
As empresas deverão contratar Plano Ouro que oferecerá aos trabalhadores as seguintes condições:.
